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推出股权“金手铐” 索菲亚绑定激励经销商

www.hrbditaitai.com2019-12-31

在消费领域,特别是在基于“经销商模式”的企业中,经销商销售往往与公司业绩密切相关 为了鼓励和约束经销商,a股消费类上市公司开始陆续推出经销商持股计划。

6月26日,索菲亚(。定制家具品牌SZ)发布了员工持股计划草案,并宣布了经销商持股计划的进展。

1索菲亚股份

具体而言,索非亚计划为该经销商持股计划筹集总计1.21亿元,以“股份”为认购单位,每股1元,每名经销商的股份根据实际出资额确定 股权计划设立后,将完全认购民生证券设立的索菲娅4资本管理计划的子股份。 资产管理计划的主要投资范围是购买和持有索非亚股票、固定收益和现金产品等。

据了解,“经销商商店”是索菲亚的主要销售模式 索非亚表示,为了支持持股计划的实施,索非亚实际控制人之一柯建生将以每股29.6元的价格将股份转让给资产管理计划。 其中,本次交易商持股计划涉及的标的股份总数约为1235.1万股,占公司当前总股本的2.79%,累计金额不超过公司总股本的5%

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除了经销商持股计划,索菲亚还披露了详细的员工持股计划 根据该计划,索非亚员工持股计划的参与者总数不超过679人,募集资金最高限额为1.62亿元。 员工持股计划涉及的标的股份总数约为12,223,400股,占公司流动股本总额的2.77%。

也就是说,索非亚股票期权计划(ESOP)和分销商股票期权计划(Distributor ESOP)合并所涉及的股份约占公司总股本的5.56%。

对此,沈万鸿源分析师周海晨认为,线下商店是索菲亚提供定制家具服务的支点,也是家居体验经济时代的重要实现场所。 因此,约束经销商资源将确保索非亚“人人生存”战略的最终实施

索菲亚在2014年的年度报告中也强调了经销商的地位 索非亚当年实现营业收入23.61亿元,同比增长32.39%。上市公司股东应占净利润为3.27亿元,同比增长33.51% “经销商销售仍然是公司的主要销售渠道,原经销商的努力和新经销商的增加推动了整体销售的增长。 索非亚坦率地说了增长的原因

事实上,索非亚并不是第一家在消费领域推出经销商持股计划的上市公司 6月19日,德勤总部(。深交所表示,将推出经销商持股计划,持股总数不超过公司总股本的5%。 此外,老白干酒(。上海)和电器公司艾西达(。SZ)也将经销商持股计划提前提上日程。

“由于行业竞争日益激烈,消费类上市公司促进经销商和员工持股。只有通过股票所有权的“金手铐”,交易商和员工才能牢牢掌握在自己手中 股权激励在西方也很有效,被认为是上市公司留住人才、提高整体绩效和竞争力的有效途径。 金融评论家宋清辉对记者的分析 然而,他也指出,这种股权激励行为,如果增发股票,将稀释现有业绩或影响现有股价。同时,股权激励还涉及成本等相关问题,这将间接影响股价波动。

(原标题:索非亚开放分销商和员工持股“金手铐”保证公司业绩吗?记者:陈子杨)

索菲亚衣柜

创建时间:1980

品牌分类:定制

产地:广东省广州市增城

服务热线:400-880-2280

1索菲亚股份

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